JEFE / SUPERVISOR DE OBRA – EDIFICACIONES - CONSTRUCCIÓN CIVIL
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JEFE / SUPERVISOR DE OBRA – EDIFICACIONES - CONSTRUCCIÓN CIVIL
- Cantidad Requerida: 1
Actividades
Atracción, Evaluación y Selección de Talentos, Evaluación Psicolaboral y Assesstment Center
Funciones y Responsabilidades
Objetivo del puesto
El puesto de Maestro de obra tiene como misión ser el enlace entre el Ingeniero residente y el equipo de trabajo de obra (staff, calidad, obreros y contratistas), esto con la finalidad de hacer cumplir a cabalidad las tareas encomendadas en la ejecución de las obras de construcción.
Funciones
-
- Ejecutar la obra de acuerdo con las especificaciones técnicas, tiempos y calidad acordada por la organización.
- Supervisión y capacitación del personal obrero en las diferentes tareas que se les asigne.
- Planificación y organización de los trabajos de obra.
- Organización de los espacios de trabajo, maniobra, almacenamiento, carga/descarga, de los talleres y accesos a la obra.
- Control y seguimiento de la ejecución de obra.
- Interpretación de planos.
- Control y organización de los grupos de trabajo o cuadrillas y asignación de tareas a los obreros.
- Propuesta de procedimientos, materiales y técnicas.
- Asesoramiento técnico y operativo a los obreros y al personal de obra.
- Coordinación de los trabajos con los proveedores externos y personal interno.
- Control del cumplimiento de las medidas de prevención de riesgos laborales.
- Control de los medios y la maquinaria de obra.
- Control de los materiales.
- Supervisión y verificación de los procesos y resultados de los trabajos.
- Control de calidad.
- Cumplimiento del cronograma de obra.
- Otras funciones que le asigne el Ingeniero residente de obra.
- Cumplir y hacer cumplir las disposiciones establecidas en las normas, reglamentos y documentos del Sistema de Gestión y Sistema de Gestión de la Calidad (SGC).
- Implementación y correcto uso de las herramientas de gestión y control establecidos por la organización.
- Cumplimiento de las directrices y lineamientos establecidos por la Gerencia General.
- Otras funciones acordes al cargo que le asigne su Jefe inmediato.
Ambiente Laboral
Campo/Planta: 100% Oficina:0% Teletrabajo:0%
Requisitos
Nivel de Instrucción (Mínimo)
- Universitario Titulado
Carreras Aceptadas
| Carreras | Especialidad | Nivel | Años | Preferencia |
|---|---|---|---|---|
| Civil / Obras Civiles | INGENIERÍA | Universitario Titulado | 2 | --- |
Competencias Técnicas Requeridas
| Competencias | Nivel |
|---|---|
| Conomiento en Lean Construction | INTERMEDIO |
Conocimientos Técnicos Requeridos
| Conocimiento | Nivel |
|---|---|
| Programas de Computación | |
| AutoCAD: Architecture | INTERMEDIO |
| Microsoft Excel | INTERMEDIO |
| Microsoft Word | INTERMEDIO |
Competencias Personales Requeridas
| Competencias Personales | Nivel |
|---|---|
| Contribución y Orientación a Resultados | Alto |
| Servicios a sus Clientes | Alto |
| Integridad | Alto |
| Trabajo en Equipo o Colaboración | Alto |
| Compromiso con sus Clientes | Alto |
| Tolerancia a la Presión | Alto |
| Toma de Decisiones | Alto |
| Eficacia | Alto |
| Gestión del Conocimiento o Desarrollo de las personas | Alto |
| Liderazgo de Equipos | Alto |
| Innovación | Alto |
| Dirección de Personas | Alto |
| Comunicación y Relaciones | Alto |
Detalle de Beneficios Ofrecidos
- Ingreso a planilla con todos los beneficios de ley (gratificación, CTS, Essalud, AFP).
Relaciones con Cliente Interno
- Gerente de Operaciones,
- Gerente de Administración y Finanzas,
- Gerencia de Logística,
- Ingenieros Residentes de obras,
- Intendente de obra
Relaciones con Cliente Externo
- Proveedores,
- Contratistas,
- proyectistas
Recursos Ofrecidos
Tipo de Oficina
Oficina Cerrada
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Información
-
Lugar de Trabajo
LIMA, LIMA, LIMA, Perú, Perú
-
SubSector
Recursos Humanos
-
Vigencia Oferta
Del 22/06/2020 al 31/12/2020
-
Personal Requerido
Jefatura
-
Motivo de contratación
Vacante
Beneficios
-
Publicado como
De acuerdo al mercado