GERENTE / JEFE DE DISTRIBUCIÓN
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GERENTE / JEFE DE DISTRIBUCIÓN
Actividades
Atracción, Evaluación y Selección de Talentos, Evaluación Psicolaboral y Assesstment Center
Funciones y Responsabilidades
Funciones
-
- Planificar, organizar, gestionar y controlar todas las actividades que se llevan a cabo en el área de Distribución con el fin de lograr la satisfacción total de los clientes internos y externos.
- Responsable de la gestión, seguimiento y cumplimiento de los despachos a los clientes.
- Responsable de la planificación de rutas para la entrega de los pedidos.
- Supervisar y gestionar el servicio de transporte; rentabilizando el despacho de pedidos y generando ahorros a la empresa.
- Supervisar y controlar las entregas a los clientes, respetando fechas y horarios establecidos.
- Coordinar con el Área de Almacén para hacer entregas directas a clientes y agencias.
- Formular y controlar el presupuesto anual de gastos de Distribución.
- Asegurar con los proveedores de transportes el número de unidades necesarias para cumplir con la entrega de pedidos en forma oportuna.
- Prospectar en forma permanente nuevos proveedores de transporte, buscando mejores tarifas con las agencias.
- Manejo de indicadores de gestión, de servicios y de eficiencia, así como emitir informes a Gerencia.
- Reducción de costos de transporte, negociando descuentos por volúmenes de despacho.
- Responsable del control de la ejecución del presupuesto de transporte en toda a empresa.
Requisitos
Nivel de Instrucción (Mínimo)
- Universitario Titulado
Carreras Aceptadas
Carreras | Especialidad | Nivel | Años | Preferencia |
---|---|---|---|---|
Industrial | INGENIERÍA | Universitario Titulado | 6 | --- |
Administración de Empresas | ECONOMÍA | Universitario Bachiller | 6 | --- |
Conocimientos Técnicos Requeridos
Conocimiento | Nivel |
---|---|
Programas de Computación | |
Microsoft Publisher | AVANZADO |
Microsoft Excel | AVANZADO |
Microsoft Word | INTERMEDIO |
Idiomas | |
Inglés | Hablado: INTERMEDIO Leído: INTERMEDIO Escrito: AVANZADO |
Competencias Personales Requeridas
Competencias Personales | Nivel |
---|---|
Contribución y Orientación a Resultados | Alto |
Servicios a sus Clientes | Alto |
Relaciones Interpersonales o Interacción | Alto |
Trabajo en Equipo o Colaboración | Alto |
Compromiso con sus Clientes | Alto |
Negociación y Persuasión | Medio Alto |
Tolerancia a la Presión | Alto |
Detalle de Beneficios Ofrecidos
- No especificado
Recursos Ofrecidos
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